雅虎访谈|第一集

以下是我对雅虎采访的细节。

面谈日期： 2012年7月28日

轮数： 1次能力倾向测试、1次实验室测试、2次技术测试和2次人力资源测试。

面试类型： 新生校园面试

能力倾向测试（60分钟） 有25个问题。问题主要包括c输出、贪婪算法、图、谜题、概率、复函数名等。 很少有问题是，可能有n个顶点的图的数量，与图的反相器和出顶点有关的问题，使用逗号作为运算符的输出等。

没有阴性标记。

实验室测试（150分钟） 实验室测试涉及编码C或C++或java中的给定问题，并在Linux环境下运行。它由两部分组成，其中第一部分比第二部分相对较硬。每个部分至少要尝试一个问题才能获得资格。你尝试的问题越多，你的分数就越高，但你必须从两个部分都尝试。

第1节 问题1： 它基于文件和目录结构。我想不起确切的问题是什么。

问题2： 9部手机的名称、成本和其他3项功能按9分制提供。您必须将成本视为一个维度，将其他三个功能视为另一个维度（给出了它们各自的权重）。当用户输入手机名称时，应根据手机的维度1和维度2，根据与给定手机的相似程度显示另外3部手机的名称。

第2节 问题1： 给定一个循环链表，必须将链表拆分为两个循环链表。如果它包含2n+1个节点，那么第一个列表应该包含n+1个节点，第二个列表应该包含n个节点。

问题2： 必须计算数组中第一个连续0的数量。数组的大小没有给出。

在规定的时间内，他们要求我们解释我们的代码。他们在寻找代码的清晰性，是否给出了正确的输出，他们还检查了角落的情况。

技术第一轮 面试官让我解决能力倾向测试中25个问题中的几个问题。 他进一步问了我最喜欢的话题，并开始从那里提问。然后他问了操作系统、数据库管理系统和网络方面的问题。

技术第二轮 这里还提出了2-3个能力倾向测试问题。他问我喜欢哪些科目。我提到了数据结构、网络和DBMS。 令我惊讶的是，他开始向我提问。这些问题并不难回答。它们基于信号量、同步、虚拟内存、分页、故障和死锁。只是我在操作系统方面没有做好充分的准备。那一轮相当平庸，到此为止。 在接下来的两个小时里有资格的人都被录用了。在人力资源方面，有人提出了诸如个人优势、弱点等问题。这有点随意。

又倒霉了…。

本文由Vinay Khetan编辑。我们很快将把Vinay对微软的采访作为一个单独的帖子发布。Vinay被微软选中。很多人祝贺Vinay当选。

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